Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

Vos missions :
Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous avez pour missions de :

Préparer les documents réglementaires liés à la gestion du personnel (DPAE, contrats de travail et avenants…)
Mettre à jour les dossiers administratifs du personnel conformément à la règlementation
Gérer les adhésions/résiliations de mutuelle
Gérer les dossiers de médecine du travail
Assurer la communication réglementaire liée aux IRP
Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise
Accompagner le déploiement des projets du groupe au sein de votre périmètre.

Poste basé en Nord Isère à 30 minutes de Lyon.

Votre profil :
Diplômé(e) Bac +3 en RH , vous bénéficiez impérativement d’une première expérience au sein d’un service Ressources Humaines dans le domaine de l’ADP.

Bon communiquant vous êtes également reconnu pour votre sens du service.

Vos aptitudes relationnelles vous permettront d’être un interlocuteur privilégié auprès des collaborateurs du groupe et des différents prestataires et organismes sociaux .

Rigueur, fiabilité et capacité d’analyse sont des qualités indispensables à la réussite des missions qui vous seront confiées.

Maîtrise du pack office.

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Notre offre :
Contrat: CDI – 35h
Début de contrat : Au plus tôt
Rémunération : selon profil